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人才招聘
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    一、片区经理
    1、挖掘客户信息,进行有效过滤;
    2、与客户沟通,建立客户关系;
    3、创造活动(创造营销机会);
    4、组织活动(创造活动氛围);
    5、对有意向客户进行跟踪,完成营销任务定额;
    6、合同执行过程中认真跟进,同实施部及研发中心进行有效的信息沟通,随时了解合同完成的进度及效果,以求为客户提供优质服务,并保证合同完成后的回款;
    7、区域经理作为区域业务的核心,承担区域业务稳定及营销任务的主要责任;
    8、及时录入“内部销售系统”的相关内容。
    待遇:
    1、月薪:3600元,加补助提成,能力强上不封顶;
    2、月休四天。

    二、营销总监
    1、负责市场调研和需求分析;
    2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
    3、确定销售部门目标体系和销售配额;
    4、制定销售计划和销售预算;
    5、负责销售渠道和客户的管理;
    6、组建销售队伍,培训销售人员;
    7、评估销售业绩,建设销售团队。
    任职资格:
    1、大学及以上学历,市场营销等相关专业;
    2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
    3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
    4、行业属于朝阳行业,工资收入随着业绩无限增长;
    5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
    待遇:
    1、月薪:基本工资4K,加提成,能力强上不封顶;
    2、月休四天。

    三、司机
    1、C本,五年以上驾龄,无不良驾驶记录;
    2、能服从公司的安排,入住公司宿舍,适应不定时、随时待命时间工作制度;
    3、具有良好的形象,性格开朗,为人踏实,保密意识强、责任心强,能适应加班、出差等;
    4、安全意识强,具有较强的适应能力,良好的沟通能力和执行能力,良好的服务意识。
    待遇:
    1、月薪:2300元,加补助奖金;
    2、月休四天。

    四、办公室文员
    1、性格外向,擅长与别人沟通,学习能力强;
    2、主动积极,责任心强,有团队合作精神;
    3、电脑、网络操作熟练,能吃苦耐劳;
    4、拥有饱满的热情以及“干一行爱一行”的敬业精神。
    待遇:
    1、月薪2千元左右,具体面议;
    2、月休四天。

    工作地点:
    洛龙大道和开元大道交叉口东北角:太康新苑
    联系:15670701933
    洛阳中昆商贸有限公司

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阅读次数: 加入时间:2014-07-28

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